2022年深圳技能大赛暨罗湖区第十一届职工技术比武大会—...

罗湖区总工会发言人

10月23日，由罗湖区总工会、罗湖区人力资源局共同主办的2022年深圳技能大赛暨罗湖区第十一届职工技术比武大会——首饰设计师（珠宝）职业技能竞赛决赛正式拉开帷幕。​“中国珠宝看深圳，深圳珠宝看罗湖”无数珠宝企业在罗湖孕育、成长，成为闪耀世界的璀璨名片。目前，罗湖正大力推动黄金珠宝产业集聚基地由传统的加工制造基地向现代化高端产业基地转型，加快形成“一带双核三区大绿环”珠宝产业空间布局。本次竞赛是罗湖区总工会通过围绕罗湖重点产业、服务中心工作，为广大珠宝从业者搭建提高技能、展现风采的平台，挖掘和培养一支高素质、高技能、高水平工匠型珠宝职工队伍，推动罗湖黄金珠宝产业高质量发展，为深圳建设中国特色社会主义先行示范区，打造高质量发展高地以及罗湖奋力开启“湾区枢纽、万象罗湖”新征程，建设社会主义现代化可持续发展先锋城区积蓄人才力量。此次竞赛共有来自业内的50名优胜选手通过初赛选拔晋级决赛。本次大赛分别设置一等奖、二等奖、三等奖和优秀奖若干名。优胜选手按一定比例将被认定为“罗湖区技术能手”，并核发职业技能等级证书。今年是产业工人队伍建设改革五周年，罗湖区总工会牵头组织开展了2022年罗湖区第十一届职工技术比武大会，大赛聚焦罗湖产业特点、产业工人发展需求以及 “三项工程”要求，共设置首饰设计师（珠宝）、建筑信息模型技术员（BIM）、养老护理员等多个领域13个项目。其中“粤菜师傅”中式烹调师、“南粤家政”养老护理员三项技能竞赛被纳入市创新运动会竞赛项目。在此基础上，罗湖区总工会还积极推进“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”群众性技术创新活动，最大限度地激发广大职工的聪明才智和创新能力，为打造技能人才强区，建设“湾区枢纽、万象罗湖”凝聚磅礴力量。近年来，罗湖区总工会聚焦打造“赋能工会”，深化产业工人队伍建设，通过创新开展劳动和技能竞赛，团结引领职工建功立业更加有力。坚持和完善“三年一大赛、每年一小赛”竞赛机制，优化竞赛项目设置，激发职工立足岗位创新创优，为罗湖产业发展积极赋能，连续组织举办了罗湖区2016年第九届、2019年第十届职工技术比武大会和罗湖区职业技能竞赛，共设置46个比赛项目，吸引了1100多家次企事业单位、近5万名职工参赛。



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